已签订劳动合同，有哪些步骤？

家中突发情况需即刻离职，可与单位协商解决。依据《劳动合同法》，单位应在解除合同时出具证明，并办理档案和社保转移。不及时处理可能导致社保断缴、档案遗失等严重后果。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
即刻离职需协商。操作：1.与单位沟通家中情况，尽量协商一致；2.若协商无果，书面提出离职申请，保留证据；3.单位违法或刁难，直接离职并携带证据去劳动局申诉，要求出具离职证明并办理手续。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
离职常见方式有协商、提前申请或依法直接离职。若单位无过错，建议协商或提前申请；若单位违法，可直接离职并去劳动局申诉。